Technicien(ne) à la paie (CYQB)

(Permanent/temps plein/basé à Québec)

Le/la technicien(ne) à la paie sera la personne responsable de l’ensemble du cycle de gestion de la paie de la Compagnie et de ses filiales. Autonome, analytique et rigoureuse, cette personne assurera également le lien entre le département de comptabilité et le département des ressources humaines en ce qui a trait à la paie et la gestion des dossiers employés.

RESPONSABILITÉS

  • Effectuer la production de la paie au moyen du logiciel de traitement (Suite Nethris);

  • Effectuer l’ouverture/fermeture des dossiers employés et les mises à jour nécessaires;

  • Balancer les comptes de grand livre de la paie aux rapports de paie et effectuer les écritures liées aux fins de périodes;

  • Effectuer la fermeture de fin d’année de paie, incluant la validation des feuillets fiscaux et des relevés gouvernementaux;

  • Effectuer les remises et déductions à la source sur une base annuelle et mensuelle

  • Assurer le suivi des assurances collectives et les adhésions au REER collectif et effectuer l’enregistrement des employés lorsque nécessaire;

  • Effectuer le suivi des heures de formations à déclarer;

  • Participer aux tests de vérification des auditeurs en lien avec la paie;

  • Participer à l’optimisation des processus en place et agir à titre de personne référence en matière de paie et gestion des avantages sociaux.

QUALIFICATIONS

  • DEC en comptabilité (ou toute autre formation jugée pertinente)

  • Accréditation de spécialiste en conformité de la paie SCP et/ou AEC en gestion de la paie (solide atout)

  • Connaissance du Code Canadien du travail et des Normes du travail (un atout)

  • Maîtrise de la Suite Office

  • Rigueur et sens des priorités

  • Sens de l’initiative

  • Autonomie

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